Свежие вакансии центра занятости Красноярский край на 22 апреля 2025

1.Выполнение подсобных, ремонтных и вспомогательных работ. 2.Погрузка, разгрузка, перемещение вручную и штабелирование грузов, не требующих осторожности а также сыпучих не пылевидных материалов (песок, гравий, мусор и т.д.) 3.Очистка территории, дорог, подъездных путей; Осуществление мелких ремонтных работ (покраска, побелка и т.д.); 4.Мытье полов, окон, тары, посуды после ремонтных работ; 5.Устранение неисправностей в работе оборудования; 6 Ежедневный обход корпусов и других зданий учреждения на предмет выявления неполадок и их устранение. 7. Делает отметки в журнале неисправностей об устранении поломок. 8. Следит за состоянием доверенного оборудования и инвентаря; 9. Рационально использует материалы.

1. Получает готовую пищу на пищеблоке, проверяет ее по весу и счету. Расписывает в раздаточные ведомости. 2. Производит раздачу получателям социальных услуг (далее клиент) пищи, согласно меню и назначенной диете, без привлечения клиентов. 3. Производит мытье посуды, уборку буфетной и столовой, соблюдая санитарные требования, без привлечения клиентов. 4. Систематически производит уборку холодильников, предназначенных для хранения продуктов клиентов, без их привлечения. 5. Обеспечивает санитарно-гигиеническое содержание буфетной и столовой, без привлечения клиентов. 6. Своевременно получает от заведующего производством необходимый инвентарь и посуду, обеспечивает их сохранность. 7. Своевременно информирует руководство отделения о необходимости ремонта оборудования и инвентаря буфетной. 8. Соблюдает личную гигиену. 9. Соблюдает сроки реализации пищевых продуктов. 10. Периодически проходит медицинские осмотры в соответствии с действующими правилами.

1. Проводит ежедневный осмотр лифта. 2. Делает отметку в соответствующем журнале. 3. Содержит в чистоте кабины лифта, этажные площадки на всех остановочных пунктах. 4. Соблюдает правила использования технологического оборудования, приспособлений и инструментов, способы и приемы безопасного выполнения работ. 5. Немедленно ставит в известность своего непосредственного руководителя обо всех недостатках, обнаруженных во время работы. 6. Осуществляет управление лифтом и контроль за его исправным состоянием. 7. Наблюдает за посадкой и выходом пассажиров при сопровождении пассажиров. 8. Контролирует соблюдение максимальной грузоподъемности лифта. 9. Производит остановку лифта при обнаружении неисправностей в его работе, о чем уведомляет ответственного за лифт.

выполнение должностных обязанностей учителя математики в общеобразовательных классах, проведение уроков, подготовка к ГИА и ЕГЭ, проверка тетрадей, работа на уроке с использованием метода разноуровневого обучения, проведение дополнительных и индивидуальных занятий с учениками, проектная деятельность, организация и проведение внеклассных мероприятий, использование на уроках компьютерного программного обеспечения, ведение документации.

-уборка мусора на закрепленной территории; -транспортировка мусора в контейнеры; -своевременная очистка от снега и льда пешеходных дорожек; -наблюдение за своевременной очисткой от мусора контейнеров; -наблюдение за сохранностью наружного оборудования(забора, урн, вывесок и т.д.)

Реализует учебный процесс, осуществляет обучение и воспитание обучающихся

Уход за КРС

Управление сельскохозяйственной техникой, обработка земли,посев и уборка урожая.

На заместителя директора возлагаются следующие должностные обязанности: - осуществляет руководство работой по хозяйственному обслуживанию учреждения; - обеспечивает техническую эксплуатацию зданий и технического оборудования; - обеспечивает бесперебойное функционирование систем видеонаблюдения, теплоснабжения, водоснабжения, канализации, вентиляционного оборудования и пожарной сигнализации в учреждении, а также следит за оправданным и экономным расходованием воды и теплоэнергии; - обеспечивает контроль за техническим состоянием котельной и соблюдению работниками требований правил технической эксплуатации, правил охраны труда и пожарной безопасности; - осуществляет контроль за безопасную эксплуатацию оборудования котельной; - осуществляет контроль за поддержанием в рабочем состоянии дизельно - генераторной установки, котельной; - осуществляет контроль за ремонтом оборудования в котельной; - организует разработку и внедрение организационно-технических мероприятий по повышению надежности работы котельного оборудования, снижению потерь тепловой энергии, рациональному использованию топливно-энергетических ресурсов, сокращению простоев оборудования в период ремонта, подготовке его к работе с учетом сезонных условий; - участвует в рассмотрении технических проектов реконструкции, в приемке оборудования и работ после капитального ремонта и монтажа, а также в работе комиссий по расследованию причин отказов в работе технического оборудования, аварий, случаев производственного травматизма; - определяет текущие и перспективные объемы работ котельной; - контролирует составление заявок на инструмент, материалы, запасные части, защитные средства, необходимые для проведения работ по техническому обслуживанию и ремонту технического оборудования и транспорта; - организует своевременную подготовку отчетности о результатах деятельности котельной; - контролирует рациональное использование материальных вложений выделенных для ремонтных работ в учреждении; - обеспечивает наличие документации, предусмотренной нормативными требованиями на здания, помещения и оборудование учреждения; - обеспечивает своевременное проведение ремонтно-строительных работ и подготовку технической документации; - осуществляет комиссионную приемку работ, связанных с текущим и капитальным ремонтом;

1. Выполнять организационно-методическую работу по подготовке и проведению культурно-массовых мероприятий учреждения. 2. Оказывать методическую и практическую помощь специалистам учреждений культуры клубного края в освоении традиционных и новых технологий и форм работы по профилю деятельности. 3. Выполнять работу по оказанию методической помощи клубным учреждениям края по организации и проведению культурно-массовых мероприятий. 4. Участвовать в организации и проведении просветительских мероприятий для специалистов отрасли края. 5. Разрабатывать методические рекомендации для организации работы в учреждениях культуры клубного типа.