Свежие вакансии центра занятости Сахалинская область на 13 июля 2025

Подготовка кабельных сооружений (каналов, коллекторов, туннелей, шахт, галерей, эстакад) для прокладки всех видов кабельных линий электропередачи. Подготовка необходимых средств защиты, такелажа, приспособлений, их проверка. Подготовка, подача и уборка кабеля, инструмента, материалов, приспособлений, расстановка приспособлений на трассе.

Обеспечение работы основного и вспомогательного оборудования дизель-электрической станции.

руководство деятельностью оперативного и технического персонала филиала; разработка нормативных документов, технической документации, планов и графиков осмотров и ремонта оборудования; организация выполнения технологических присоединений к электрическим сетям; организация эксплуатации, ремонтов и технического обслуживания дизель-генераторных установок; организация эксплуатации, ремонтов и технического обслуживания котельной. тепловых пунктов и тепловых сетей; организация эксплуатации и ремонта кабельных и воздушных линий электропередач классом напряжения 0,4/6/35 кВ; организация эксплуатации, ремонта и технического обслуживания ПС, ТП, РУ; организация работы участка по обслуживанию электрических сетей: выполнение аварийно-восстановительных работ, постановка задач на день/неделю, контроль выполнения работ; организация работы участка по обслуживанию тепловых сетей: выполнение аварийно-восстановительных работ, постановка задач на день/неделю, контроль выполнения работ; организация работы персонала дизельных электрических станций: выполнение аварийно-восстановительных работ, планы обслуживания оборудования на день/неделю, контроль выполнения работ; выявление причин неисправности оборудования ДЭС, ПС, ТП, ВЛ, КЛ; организация работы персонала строительного участка: выполнение строительных работ, постановка задач на день/неделю, контроль выполнения работ в соответствии с проектными решениями, контроль оформления исполнительной документации по итогам выполненных строительных работ; организация работы производственно-технического отдела: формирование ежемесячных балансов, оформление технических условий на технологические присоединения, работа с заявителями, постановка задач на день/неделю; повышение культуры выполнения работ и оформления эксплуатационной, технической и исполнительной документации подчиненным персоналом; контроль хранения и правильности расходования материалов и оборудования; формирование потребностей в материалах и оборудования для обеспечения бесперебойной работы основного и вспомогательного оборудования, зданий и сооружений филиала.

Обеспечивать исправное состояние подвижного состава и выпуск его на линию в соответствии с графиком и определение неисправностей при приеме с линии по окончании работы. Осуществлять технический надзор за состоянием парка автомобилей и прицепов на линии и в отстое. Осуществлять контроль за соблюдением графика проведения технического обслуживания и ремонта подвижного состава и осуществляет контроль за качеством и своевременностью выполнения этих работ. Принимать участие в оказании технической помощи автомобилям на линии. Осуществлять контроль за соблюдением водителями правил технической эксплуатации. Проводить инструктаж водителей автомобилей перед выездом их на линию. Участвовать в приеме нового подвижного состава, а также в списании и сдаче их в ремонт. Изучать условия работы подвижного состава, отдельных деталей и узлов автомобилей с целью выявления причин их преждевременного износа. Осуществлять анализ причин и продолжительности простоев, связанных с техническим состоянием подвижного состава. Разрабатывать и внедрять мероприятия по увеличению сроков его службы, сокращению простоев из-за технических неисправностей. Обеспечивать соблюдение норм расхода эксплуатационных материалов. Участвовать в рассмотрении рационализаторских предложений по вопросам поддержания подвижного состава в технически исправном состоянии, обеспечивать внедрение принятых предложений. При проведении работ обеспечивать соблюдение правил и норм охраны труда и пожарной безопасности.

Организация процесса продаж Крупным корпоративным клиентам; Активный поиск потенциальных и привлечение крупных клиентов т компаний-конкурентов, сопровождение существующей базы; Подготовка коммерческих предложений, проектор договоров для клиентов уровня Филиала; Организация мероприятий, направленных на повышение лояльности клиентов; Анализ условий открытых конкурсных процедур для существующих и новых клиентов, непосредственное участие в конкурсных процедурах

Разработка комерческого предложения; Ведение конкурсных заявок; Работа с клиентами (контроль задолженности клиентов, переговоры с клиентами, участвует в процессе взыскания задолженности) Контролирует сроки исполнения договорных обязательств и сроки предоставления услуг; Осуществляет прием и регистрацию в информационных системах обращений клиентов;

1. Осуществляет работу, направленную на максималь ную коррекцию отклонений в развитии обучаю щихся (воспитанников). 2. Обследует обучающихся (воспитанников), опреде ляет структуру и степень выраженности имеющего ся у них дефекта. 3. Комплектует группы для занятий с учетом психофи зического состояния обучающихся (воспитанников). 4. Проводит групповые и индивидуальные занятия по исправлению отклонений в развитии, восстановле нию нарушенных функций. 5. Работает в тесном контакте с учителями и воспита телями, посещает занятия и уроки. 6. Консультирует педагогических работников и роди телей (лиц, их заменяющих) по применению специ альных методов и приемов оказания помощи детям, имеющим отклонения в развитии. 7. Ведет необходимую документацию. 8. Способствует формированию общей культуры лич ности, социализации, осознанного выбора и освое ния профессиональных программ. 9. Использует разнообразные формы, приемы, мето ды и средства обучения в рамках государственных стандартов. 10.Реализует образовательные программы. 11.Обеспечивает уровень подготовки обучающихся (воспитанников), соответствующий требованиям государственного образовательного стандарта, и не сет ответственность за их реализацию не в полном объеме. 12.Соблюдает права и свободы обучающихся (воспи танников), содержащиеся в Законе Российской Фе дерации Об образовании, Конвенции о правах ре бенка. 13.Систематически повышает свою профессиональную квалификацию. 14.Участвует в деятельности методических объедине ний и других формах методической работы. 15.Осуществляет связь с родителями (лицами, их за меняющими). 16.Выполняет правила и нормы охраны труда, техни ки безопасности и противопожарной защиты. 17.Обеспечивает охрану жизни и здоровья, обучающих ся в период образовательного процесса.

консультирование клиентов; оформление договоров и контроль их исполнения; привлечение новых клиентов; ведение отчетной документации.

Обязанности: 1. Осуществляет ежедневную уборку: производственных и служебных помещений, туалетных комнат.2. Перемещает и складирует собранный мусор в установленное место.

1. Организация и проведение мероприятий Помощь event-маркетологу в организации и проведении мероприятий компании. Участие во всех крупных мероприятиях отдела маркетинга. Организация поздравления клиентов с общими и личными праздниками 2. Управление брендированной продукцией Планирование годовой потребности сувенирной продукцией, регулярный отчет о расходовании Ведение базы, контроль наличия и расхода, инвентаризация брендированной продукции Заказ сувенирной продукции, включая VIP-сувениры и подарки к праздникам. Подбор стандартной и нестандартной сувенирной продукции, детской сувенирки, подарков для VIP-клиентов. Поиск новых форматов сувенирной продукции и поставщиков. Выдача брендированной одежды. Организация заказов новой одежды с фирменной символикой. 3. Рекламная деятельность Ведение и контроль плана размещения рекламы. Контроль выполнения контент-плана и работы смм-специалиста Заказ и контроль наличия полиграфической продукции. Сбор информации и подготовка публикаций о реализованных проектах компании. Организация email-рассылок. Размещение новостей на корпоративном сайте (на основе материалов из Telegram-канала). Поддержание актуальной информации на онлайн-площадках. 4. Административные задачи Постановка счетов отдела маркетинга на оплату. Контроль наличия закрывающих документов. 5. Сотрудничество с подшефными организациями Разработка ежегодных планов взаимодействия. Организация мероприятий для подшефных организаций. Развитие работы с новыми IT-классами в образовательных учреждениях.