Свежие вакансии центра занятости Красноярский край на 25 февраля 2026

Учитель обязан: -добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и настоящей должностной инструкцией; -соблюдать правила внутреннего трудового распорядка; -соблюдать трудовую дисциплину; -выполнять установленные нормы труда; -бережно относиться к имуществу работодателя (в т.ч. к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников; -незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в т. ч. имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества); -осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; -соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики; -уважать честь, достоинство и репутацию обучающихся и других участников образовательных отношений; -развивать у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни; -применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания; -учитывать особенности психофизического развития обучающихся и состояние их здоровья, соблюдать специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, взаимодействовать при необходимости с медицинскими организациями; - систематически повышать свой профессиональный уровень; - проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании.

Учитель обязан: - добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и настоящей должностной инструкцией; - соблюдать правила внутреннего трудового распорядка; - соблюдать трудовую дисциплину; - выполнять установленные нормы труда; - бережно относиться к имуществу работодателя (в т.ч. к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников; - незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в т. ч. имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества); - осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; - соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики; - уважать честь, достоинство и репутацию обучающихся и других участников образовательных отношений; - развивать у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни; - применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания; -учитывать особенности психофизического развития обучающихся и состояние их здоровья, соблюдать специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, взаимодействовать при необходимости с медицинскими организациями; - систематически повышать свой профессиональный уровень; - проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании;

В рамках трудовой функции организации и проведении массовых досуговых мероприятий: планирование массовых досуговых мероприятий; разработка сценариев досуговых мероприятий, в том числе конкурсов, соревнований, выставок; осуществление документационного обеспечения проведения досуговых мероприятий; планирование подготовки мероприятий; организация подготовки мероприятий; проведение массовых досуговых мероприятий; анализ организации досуговой деятельности и отдельных мероприятий. В рамках трудовой функции организационно-педагогического обеспечения развития социального партнерства и продвижения услуг дополнительного образования детей и взрослых: планирование, организация и проведение мероприятий для сохранения числа имеющихся обучающихся и привлечения новых обучающихся; организация набора и комплектования групп обучающихся; взаимодействие с органами власти, выполняющими функции учредителя, заинтересованными лицами и организациями, в том числе с социальными партнерами общеобразовательной организации по вопросам развития дополнительного образования и проведения массовых досуговых мероприятий. -Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся во время занятий и мероприятий с ними. -Согласно годовому плану работы принимает участие в педагогических и методических советах, совещаниях и семинарах, в работе по проведению родительских собраний. -Соблюдает должностную инструкцию педагога-организатора школы по дополнительному образованию, составленную по профстандарту, права и свободы детей, содержащиеся в Федеральном законе Об образовании в Российской Федерации и Конвенции ООН о правах ребенка, соблюдает этические нормы и правила поведения. -Педагог-организатор соблюдает Устав и Правила внутреннего трудового распорядка, трудовую дисциплину, режим времени работы и отдыха, требования охраны труда, пожарной безопасности и производственной санитарии. -Проходит аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании. -Периодически проходит бесплатные медицинские обследования. -Осуществляет контроль соблюдения Правил внутреннего распорядка обучающихся, включая соблюдение дисциплины на учебных занятиях и правил поведения в школе.

-Обеспечивает бесперебойную работу вычислительной техники. -Следит за состоянием компьютерной техники. -Ведет учет компьютерной техники и периферийных устройств. -Выполняет правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; -Вносит предложения по улучшению условий проведения образовательного процесса; -Подготавливает компьютерную технику к ее последующей эксплуатации: активация мобильных классов, установка нового оборудования (принтеры, сканеры, системные блоки, мониторы и последующие комплектующие). -Обслуживает программы для работы персонала: активация, настройка, продление лицензии, обновление баз данных. -Обслуживает сайты образовательного учреждения в рамках возложенных полномочий на образовательное учреждение: регистрация, редактирование устаревшей информации, выполнение запросов на сайте. -Обслуживает электронный дневник, электронный классный журнал. -Предоставляет реквизиты доступа учителям, классным руководителям, администрации школы; -Архивирование базы данных и сохранение ее на нескольких электронных носителях с целью предотвращения утери базы данных, в том числе фотоархива и видеоархива. -Осуществление связи со службой технической поддержки. -Оказывает помощь и консультирует учителей, классных руководителей по вопросам ведения электронных классных журналов. -Проводит профилактику компьютерной техники: замена комплектующих не подлежащих дальнейшей эксплуатации (или не совместимых с предложенным оборудованием). -Устраняет неполадки, возникшие во время работы. -Обеспечивает соблюдение регламента организации доступа к сети Интернет и антивирусной защиты. -Выполняет работу по монтажу и ремонту соединительных проводов (кабелей),звуковой аппаратуры, компьютерной и цифровой техники, аудио и видео аппаратуры, выполняет работу по видеомонтажу. -Систематически повышает свою профессиональную квалификацию. -Оперативно извещает дежурного администратора, руководство школы о каждом несчастном случае, принимает меры по оказанию первой доврачебной помощи. -Выполняет поручения, приказы, распоряжения директора школы.

Осмотр оборудования распределительных пунктов (РП), трансформаторных подстанций (ТП), воздушных (ВЛ) и кабельных линий (КЛ) электропередачи распределительных сетей I степени сложности. Устранение обнаруженных повреждений и неисправностей. Организация, выполнение работ и руководство бригадой при ремонте, монтаже, демонтаже оборудования ВЛ(КЛ) 0,4/6-10 кВ, ТП 0,4/6-10 кВ, РП, СП 10/0,4 кВ в качестве члена бригады или производителя работ (допускающего) в электроустановках до 10(20) кВ включительно.

Установка и эксплуатационное обслуживание электросчетчиков в электроустановках напряжением до 1000 В. Организация проведения аудита и оценки состояния систем учета электроэнергии Ежедневное техническое обслуживание автомобилей, специальной техники, прицепов и полуприцепов

- Работа с цветком (срезанные и горшечные растения);- Приемка товара и выставление витрины;- Помощь покупателям (консультирование, сборка букетов);- Работа с кассой;- Чистота в магазине;

Выкладка товара на места продаж в соответствии со стандартами. Контроль сроков годности и качества продукции. Актуализация ценников. Консультирование покупателей по вопросам, касающимся свойств, цены, качества и других параметров товара. Обслуживание покупателя на кассе. Разноска информационных листовок клиентам.

Уборка помещения. Соблюдение санитарных норм и правил.

Разработка перспективных и текущих планов (графиков) различных видов ремонта оборудования и других основных фондов предприятия, а также мер по улучшению их эксплуатации и обслуживания. Контроль за выполнением утверждённых планов (графиков). Способствование внедрению систем комплексного регламентированного обслуживания, прогрессивной технологии ремонта, высокоэффективных ремонтных приспособлений, механизации трудоёмких процессов. Участие в проверке технического состояния оборудования, качества ремонтных работ, а также в приёмке вновь поступающего на предприятие оборудования, в необходимых случаях оформление документации на его списание или передачу другим предприятиям. Организация подготовки ремонтных работ, определение потребности в запасных частях для ремонта оборудования.